Pagrindinis skirtumas tarp atsakomybės ir atskaitomybės yra tas, kad pirmasis yra prisiimtas, o pastaroji yra nustatoma. Nors atsakomybė yra suprantama kaip įpareigojimas atlikti tam tikrą užduotį, atskaitomybė reiškia atsakingumą, už vyresniojo užduoties atlikimą.
Palyginimo diagrama
| Palyginimo pagrindas | Atsakomybė | Atskaitomybė |
|---|---|---|
| Reikšmė | Atsakomybė yra pareigos būsena, daryti viską, kas reikalinga užduoties užbaigimui. | Atskaitomybė yra sąlyga, kai tikimasi, kad asmuo prisiims atsakomybę už savo veiksmus ar sprendimus. |
| Kas tai? | Pareiga vykdyti deleguotą užduotį. | Atsakomybė už deleguotos užduoties pasekmes. |
| Gamta | Priskirta | Priimta |
| Kyla iš | Institucija | Atsakomybė |
| Delegacija | Atlikta, bet ne visiškai. | Neįmanoma. |
| Spektaklis | Nenustatyta | Išmatuotas |
Atsakomybės apibrėžimas
Atsakomybė apibrėžiama kaip prievolė atlikti arba užbaigti paskirtą užduotį. Pavaldžios įstaigos pareiga yra tinkamai atlikti deleguotąją užduotį. Jis generuojamas iš aukštesnio lygio santykių, kai jaunesnysis privalo vykdyti vyresniojo jam pavestą užduotį. Vadinasi, atsakomybės srautas yra iš viršaus į apačią, nes pavaldinis yra atsakingas vyresniojo. Žodis atsakomybė apibūdina asmenį ar grupę, kuri yra visiškai atsakinga už kažką ir užtikrins, kad darbas bus atliktas tinkamai.
Atskaitomybės apibrėžimas
Sąvoka „atskaitomybė“ reiškia jausmą atsakyti už galutines pasekmes. Kai institucija perduodama, darbuotojas yra įgaliotas atlikti savo viršininko užduotį, tačiau viršininkas vis tiek prisiims atsakomybę už galutinį rezultatą. Atskaitomybės srautas yra „iš apačios į viršų“, nes pavaldi būtų atsakinga už užduotį. Kai asmuo atsiskaito už kažką, jis turėtų paaiškinti savo veiksmų, sprendimų ir neveikimo rezultatus. Tai reiškia asmenį ar grupę, kurie yra pasirengę ištaisyti arba kaltinti, jei darbas nėra tinkamai užbaigtas.
Pagrindiniai atsakingumo ir atskaitomybės skirtumai
Toliau išvardyti klausimai yra susiję su atsakomybės ir atskaitomybės skirtumu:
- Atsakomybė yra žinoma apie pareigą, daryti viską, kas reikalinga užduoties užbaigimui. Sąlyga, kai asmuo turi imtis savo veiksmų ar sprendimų, vadinamas atskaitomybe.
- Atsakomybė reiškia pareigą atlikti deleguotą užduotį. Kita vertus, atsakomybė už deleguotos užduoties pasekmes.
- Atsakomybė priskiriama, o atskaitomybė priimama.
- Atsakomybės kilmė yra paskirta institucija. Priešingai, atskaitomybė kyla iš atsakomybės.
- Atsakomybė perduodama, bet ne visiškai, tačiau nėra tokio dalyko, kaip atsakomybės perdavimas.
- Asmens veikla nebūtinai vertinama, kai jis yra atsakingas. Skirtingai nei atskaitomybė, kurioje matuojamas asmens darbas.
- Atsakomybė yra kažkas, kur asmuo yra atsakingas prieš arba po užduoties. Priešingai, atskaitomybė, kai asmuo gali būti atskaitingas tik po to, kai užduotis atliekama ar nevykdoma tinkamai.
Išvada
Peržiūrėję punktus, aišku, kad atskaitomybė leidžia asmeniui atsiskaityti už jo veiksmų ar sprendimų pasekmes. Priešingai, pasekmės nebūtinai yra susijusios su atsakomybe. Be to, atskaitomybė reikalauja, kad asmuo būtų atsakingas ir atsakingas už tai, ką jis / ji daro. Priešingai, atsakomybė tikisi, kad asmuo bus patikimas ir patikimas, kad galėtų atlikti jam pavestas užduotis.
