Pagrindinis stebėjimo ir vertinimo skirtumas yra tas, kad stebėjimas yra nuolatinė veikla, atliekama funkciniu valdymo lygmeniu, o vertinimas yra periodinė veikla, vykdoma verslo lygmeniu. Norėdami gauti daugiau šių dviejų skirtumų, patikrinkite toliau pateiktą straipsnį.
Palyginimo diagrama
| Palyginimo pagrindas | Stebėjimas | Vertinimas |
|---|---|---|
| Reikšmė | Stebėsena reiškia įprastą procesą, kuriame nagrinėjama projekto veikla ir pažanga, taip pat nustatomi trūkumai proceso metu. | Vertinimas - tai atsitiktinė veikla, kuria remiantis daroma išvada apie projekto ar programos tinkamumą ir veiksmingumą. |
| Susiję su | Stebėjimas | Sprendimas |
| Įvyksta | Veiklos lygis | Verslo lygis |
| Procesas | Trumpalaikis | Ilgas terminas |
| Dėmesys skiriamas | Efektyvumo didinimas | Efektyvumo didinimas |
| Vykdo | Vidaus šalis | Vidinė ar išorinė šalis |
Stebėjimo apibrėžimas
Stebėsena - tai sisteminis stebėjimo ir reguliariai registruojamo projekto vykdymo procesas, siekiant užtikrinti, kad veikla atitiktų įmonės tikslus.
Stebėsena atsižvelgia į optimalų išteklių panaudojimą, padėti vadovams racionaliai priimti sprendimus. Ji seka pažangą ir tikrina projekto ar programos kokybę pagal nustatytus kriterijus ir tikrina, kaip laikomasi nustatytų standartų.
Stebėjimo metu surinkta informacija padeda analizuoti kiekvieną projekto aspektą, įvertinti efektyvumą ir koreguoti sąnaudas, kai tik tai yra būtina.
Vertinimo apibrėžimas
Vertinimas yra apibrėžiamas kaip objektyvus ir griežtas tęstinio ar užbaigto projekto tyrimas, siekiant nustatyti jo reikšmę, veiksmingumą, poveikį ir tvarumą, lyginant rezultatą su standartų rinkiniu. Būtent vertybių vertinimo procesas yra susijęs su veiklos lygiu arba nustatytų tikslų pasiekimu.
Trumpai tariant, vertinimas yra procesas, kuris kritiškai vertina, išbando ir vertina projekto ar programos projektą, įgyvendinimą ir rezultatus, atsižvelgiant į tikslus. Tai gali būti atliekama tiek kokybiškai, tiek kiekybiškai, siekiant nustatyti skirtumą tarp faktinio ir norimo rezultato.
Pagrindiniai stebėsenos ir vertinimo skirtumai
Skirtumas tarp stebėjimo ir vertinimo gali būti aiškiai matomas šiose patalpose:
- Stebėsena reiškia įprastą procesą, kuris tikrina projekto veiklą ir pažangą, taip pat nustato, kokie nukrypimai atsiranda vykdant projektą. Priešingai, vertinimas yra periodinė veikla, kuria daroma išvada apie projekto ar programos tinkamumą ir veiksmingumą.
- Stebėsena yra stebėjimo pobūdžio, o vertinimas yra vertinamas.
- Stebėsena yra veiklos lygio veikla, kurią atlieka priežiūros institucijos. Kita vertus, vertinimas yra verslo lygmens veikla, kurią atlieka vadovai.
- Stebėjimas yra trumpalaikis procesas, susijęs su informacijos apie projekto sėkmę rinkimu. Atvirkščiai, vertinimas yra ilgalaikis procesas, kuris ne tik įrašo informaciją, bet ir įvertina projekto rezultatus ir poveikį.
- Stebėsena sutelkta į bendrą projekto efektyvumo didinimą, pašalinant kliūtis, kai projektas vyksta. Skirtingai nuo vertinimo, pabrėžiama projekto efektyvumo gerinimas, lyginant su nustatytais standartais.
- Stebėjimą paprastai vykdo žmonės, tiesiogiai dalyvaujantys jos įgyvendinimo procese. Atvirkščiai, vertinimą gali atlikti organizacijos vidiniai darbuotojai, ty vadovai, arba ją gali atlikti ir nepriklausoma išorės šalis, kuri gali pateikti nešališką nuomonę apie projektą ar programą.
Išvada
Plėtros projektuose stebėsena ir vertinimas atlieka skirtingus vaidmenis, ty stebėjimas yra nuolatinis procesas, o vertinimas atliekamas periodiškai. Be to, vertinime dėmesys taip pat skiriamas dviem, ty stebėjimas yra susijęs su tuo, kas vyksta, vertinimas yra susijęs su tuo, kaip tai įvyko.
